Ośrodek Rozwoju Edukacji w Warszawie prowadzi dla doradców metodycznych i nauczycieli konsultantów sieci współpracy i samokształcenia pod nazwą „Kompas Jutra: od wizji do działania”.
Celem sieci jest przygotowanie kadr wspierających do wdrażania reformy Kompas Jutra. Sieci służą lepszemu zrozumieniu logiki zmiany systemowej oraz jej wpływu na kulturę uczenia się w szkole. To ustrukturyzowana przestrzeń rozwoju zawodowego, która łączy naukę własną z wymianą doświadczeń.
Praca w sieci odbywa się metodą blended learning lub e-learning. Obejmuje:
- indywidualne ścieżki uczenia się na platformie (microlearning, webinary).
- wymianę doświadczeń – fora dyskusyjne oraz sesje deep dive (poświęcone dogłębnej analizie konkretnego zagadnienia);
- wsparcie grupowe – interwizje, podczas których uczestnicy wspólnie szukają rozwiązań dla realnych wyzwań zawodowych.
Sieci opierają się na idei CMT (coaching, mentoring i tutoring), traktowanej jako głęboka filozofia towarzyszenia nauczycielom i radom pedagogicznym w procesie zmiany. To podejście koncentruje się na:
- zrozumieniu idei – przejściu od teorii do projektowania doświadczeń edukacyjnych, które budują sprawczość ucznia.
- pracy z ludźmi – wspieraniu nauczycieli w odkrywaniu ich nowej roli oraz pracy z wartościami i tożsamością zawodową, co pozwala skuteczniej przełamywać opór przed nową strukturą pracy.
- relacji wspierającej – budowaniu bezpiecznej przestrzeni opartej na kontrakcie, monitorowaniu postępów poprzez docenianie oraz dbałości o dobrostan i motywację wewnętrzną kadry pedagogicznej.
Sieci współpracy i samokształcenia są organizowane w ramach projektu „Opracowanie rozwiązań zapewniających dostęp do wysokiej jakości zindywidualizowanego i spersonalizowanego doradztwa metodycznego”.
Harmonogram wydarzeń
[Do wstawienia tabela: Sieci współpracy_harmonogram wydarzeń]
