Ośrodek Rozwoju Edukacji

27 stycznia br. w siedzibie Ośrodka Rozwoju Edukacji w Warszawie odbyło się drugie spotkanie Grupy Zarządzającej odpowiedzialnej za realizację projektu „Utworzenie i upowszechnienie portalu infozawodowe.men.gov.pl”. W spotkaniu wzięli udział przedstawiciele Centrum Informatycznego Edukacji – partnera projektu –z dyrektorem Markiem Charążką oraz członkowie zespołu projektowego Ośrodka Rozwoju Edukacji – lidera projektu – z dyrektorem Andrzejem Suchenkiem.

Spotkanie otworzyła i poprowadziła kierowniczka projektu Lidia Puławska.

Podczas spotkania:

1. Przypomniano główne założenia projektu oraz harmonogram działań.
2. Przedstawiono kluczowe zadania do realizacji, w tym prace analityczno-rozwojowe, rozbudowa portalu wraz z testami i wdrożeniem oraz jego prowadzenie i promocja do III kwartału 2027 r.
3. Omówiono aktualny postęp realizacji projektu, w tym stopień osiągnięcia wszystkich wskaźników zaplanowanych we wniosku o dofinansowanie oraz realizację kluczowych kamieni milowych, określonych w „Opisie założeń projektu informatycznego”.
4. Zidentyfikowano potencjalne ryzyka dla dalszej realizacji projektu oraz zaplanowano działania mające na celu ich ograniczenie.
5. Omówiono planowane etapy współpracy z wykonawcą odpowiedzialnym za utrzymanie i rozwój portalu, obejmujące analizę biznesowo-systemową, przygotowanie projektu graficznego oraz testowanie wdrażanych rozwiązań.
6. Podkreślono istotną rolę współpracy z Departamentem Kształcenia Zawodowego Ministerstwa Edukacji Narodowej, zwłaszcza na etapie prac analitycznych.

Spotkanie było ważne z perspektywy koordynacji dalszych prac projektowych oraz potwierdzenia kierunków działań w kolejnych etapach realizacji projektu.

#FunduszeEuropejskie #FunduszeUE

W 2025 roku systematycznie rozwijaliśmy i wzmacnialiśmy nasze kompetencje, aktywnie uczestnicząc w szkoleniach, spotkaniach i konferencjach. Przełożyło się to bezpośrednio na postępy w realizacji projektu i na podniesienie jakości jego wdrażania.

Zdobywaną wiedzę i nowe umiejętności na bieżąco wykorzystujemy w kluczowych obszarach realizacji projektu, takich jak prawidłowe rozliczanie wydatków, stosowanie zasad równościowych, realizacja zamówień publicznych, bezpieczeństwo cyfrowe oraz skuteczna komunikacja i promocja projektu. Dzięki temu działamy coraz sprawniej, ograniczamy ryzyka formalne i organizacyjne oraz zapewniamy pełną zgodność działań z obowiązującymi wytycznymi.

W 2025 roku uczestniczyliśmy m.in. w:

• dwudniowym szkoleniu specjalistycznym online dla beneficjentów z zakresu kwalifikowalności wydatków oraz sporządzania wniosków o płatność w systemie CST 2021;
• szkoleniu z zakresu cyberbezpieczeństwa „Nie daj się cyberzbójom”;
• dwudniowym szkoleniu specjalistycznym online dotyczącym horyzontalnych zasad równościowych oraz Karty Praw Podstawowych;
• dwudniowym szkoleniu specjalistycznym online z zakresu prawa zamówień publicznych oraz zasady konkurencyjności;
• szkoleniu specjalistycznym online z zakresu działań informacyjno-promocyjnych w projektach FERS;
• szkoleniu „Canva – techniki tworzenia materiałów marketingowych”;
• szkoleniach dotyczących marketingu i promocji: „Jak tworzyć skuteczne treści do social mediów?”, „Jak wygląda w praktyce praca nad marketingiem?”, „4 warstwy prezentacji”;
• szkoleniu „Efektywna komunikacja i współpraca w zespole w oparciu o teorię osobowości C.G. Junga”;
• szkoleniu „Sztuczna inteligencja w edukacji”;
• szkoleniu „Hejt – jak odróżnić żart od raniących słów”;
• seminarium online „Narzędzie cyfrowe Moje Portfolio”;
• sympozjum „Od edukacji do kariery. Tranzycja na rynek pracy uczniów z niepełnosprawnością”;
• konferencji podsumowującej projekt „Szkoła dostępna dla wszystkich”;
• konferencji „Edukacja dla wszystkich – w edukacji najważniejszy jest człowiek”;
• konferencji „Potencjał bez barier – edukacja i rynek pracy dla osób z niepełnosprawnościami”.

Udział w szkoleniach i konferencjach pomaga nam nie tylko sprawnie realizować zadania projektowe, lecz także podnosić jakość zarządzania projektem i komunikacji z odbiorcami. Dbamy przy tym o równość, bezpieczeństwo i dostępność naszych działań. Zdobyta wiedza i rozwijane umiejętności wspierają nas w codziennej pracy i pozwalają realizować projekt zgodnie z założeniami.

#FunduszeEuropejskie #FunduszeUE

Portal INFOZAWODOWE zmienia się dla Państwa. W ramach projektu „Utworzenie i upowszechnienie portalu infozawodowe.men.gov.pl” we współpracy z partnerem projektu – Centrum Informatycznym Edukacji – prowadzone są aktualizacje merytoryczne, funkcjonalne i rozwojowe. Mają one na celu rozbudowę portalu o nowe moduły oraz zwiększenie intuicyjności korzystania z niego.

W 2025 roku na INFOZAWODOWE zakończono zamieszczanie materiałów i zasobów, które pozyskano lub przygotowano.

W zakładce Poznaj zawody:

1. Udostępniono materiały multimedialne:
   • 2285 filmów o zawodach,
   • 525 spacerów wirtualnych,
   • 258 modeli 3D,
   • 457 broszur zawodowych,
   • 458 quizów zawodowych.
2. Zamieszczono aktualne podstawy programowe do 239 zawodów szkolnictwa branżowego.
3. Zaktualizowano mapę zapotrzebowania na zawody na podstawie „Prognozy zapotrzebowania na pracowników w zawodach szkolnictwa branżowego na krajowym i wojewódzkim rynku pracy”, ogłoszonej 27 stycznia 2025 roku przez Ministra Edukacji.

W zakładce Aktualności przygotowano i zamieszczono 198 artykułów z bieżącymi informacjami o zmianach w systemie kształcenia zawodowego, nowych regulacjach oraz wydarzeniach branżowych.

Ponadto w 2025 roku w wyniku współpracy z odbiorcami (użytkownikami) portalu, m.in. szkołami, placówkami i pracodawcami na INFOZAWODOWE opublikowano:

• 373 inicjatywy z zakresu kształcenia i doradztwa zawodowego,
• 212 ofert współpracy szkół, placówek i pracodawców.

Podejmowano działania promujące INFOZAWODOWE, w tym poprzez uczestnictwo zespołu projektowego w konferencjach, szkoleniach, targach i wydarzeniach branżowych.

W 2025 roku na INFOZAWODOWE zarejestrowało się 200 nowych aktywnych użytkowników, co przełożyło się na ponaddwukrotny wzrost liczby zarejestrowanych użytkowników w porównaniu z rokiem wcześniejszym.

Portal umożliwił też wyszukiwanie:

• 6831 szkół kształcących w zawodach i placówek oświatowych (w tym branżowych centrów umiejętności),
• 385 organizacji branżowych i instytucji rynku pracy,
• 1516 kwalifikacyjnych kursów zawodowych.

W 2025 roku na portalu było 215 745 aktywnych użytkowników. Wygenerowało to 663 863 wyświetleń strony.

Zachęcamy do aktywnego korzystania z portalu INFOZAWODOWE.

#FunduszeEuropejskie #FunduszeUE

Trwają działania związane z rozwojem i udoskonalaniem portalu infozawodowe.men.gov.pl, który wspiera doradztwo edukacyjno-zawodowe oraz ułatwia dostęp do informacji o zawodach, kwalifikacjach i rynku pracy. Realizowane prace stanowią odpowiedź na potrzeby uczniów, rodziców, doradców zawodowych i osób dorosłych planujących zmianę lub rozwój ścieżki zawodowej.

Podejmowane inicjatywy wpisują się w założenia Zintegrowanej Strategii Umiejętności 2030, szczególnie w obszarze doradztwa zawodowego i współpracy edukacji z rynkiem pracy.

Na obecnym etapie projekt „Utworzenie i upowszechnienie portalu infozawodowe.men.gov.pl” koncentruje się na rozwijaniu funkcjonalności portalu jako narzędzia, które wspiera doradców zawodowych, uczniów, rodziców i osoby dorosłe planujące lub zmieniające ścieżkę kariery. Działania te realizują wytyczne tematu 18. Zintegrowanej Strategii Umiejętności 2030 (Obszar oddziaływania VI – Doradztwo zawodowe). Obejmują one m.in. rozwijanie narzędzi internetowych wspierających planowanie ścieżek edukacyjno-zawodowych.

Równolegle portal wzmacnia swoją rolę jako przestrzeń wspierająca współpracę szkół, instytucji edukacyjnych i pracodawców, co sprzyja lepszemu dopasowaniu kształcenia zawodowego do potrzeb rynku pracy. Podejmowane działania wdrażają wytyczne tematu 20. Zintegrowanej Strategii Umiejętności 2030 (Obszar oddziaływania VII – Współpraca pracodawców z edukacją formalną i pozaformalną).

Dotychczasowe doświadczenia związane z funkcjonowaniem portalu potwierdzają wysokie zapotrzebowanie na rzetelne i aktualne dane dotyczące zawodów, rynku pracy i kwalifikacji. Potrzeby te sygnalizowane są przez uczniów, rodziców, doradców zawodowych i pracowników placówek oświatowych. Zauważalne jest również rosnące znaczenie doradztwa dla osób dorosłych, które zmieniają kwalifikacje lub ścieżkę kariery, co wpisuje się w ideę uczenia się przez całe życie (ang. lifelong learning – LLL).

W odpowiedzi na te potrzeby na portalu infozawodowe.men.gov.pl regularnie publikowane są aktualności i inicjatywy dotyczące m.in. zmian w systemie kształcenia zawodowego, wydarzeń branżowych i przedsięwzięć projektowych. Uzupełniane są też zasoby i treści edukacyjne, m.in. filmy o zawodach, materiały VR, opisy zawodów, informatory, podstawy programowe, zapotrzebowanie na zawody i inne. Działania te uwzględniają zmiany w rozporządzeniach dotyczących klasyfikacji zawodów szkolnictwa branżowego i podstaw programowych, a także dynamiczne zmiany na rynku pracy.

W najbliższym czasie planowane są kolejne aktywności: rozwój funkcjonalności portalu, poszerzanie współpracy z partnerami, kontynuacja działań informacyjnych i dostosowanie portalu do potrzeb wszystkich użytkowników, w tym osób z niepełnosprawnościami. Istotnym elementem pozostaje systematyczne poszerzanie zasobów multimedialnych, zwłaszcza dla nowo powstałych zawodów, dla których dotychczas nie opracowano materiałów.

#FunduszeEuropejskie #FunduszeUE

W trakcie działań związanych z rozwojem i promocją portalu infozawodowe.men.gov.pl okazało się, że podmioty uprawnione do rejestracji konta, które umożliwia publikowanie inicjatyw i ofert współpracy, mają trudności zarówno z jego założeniem, jak i późniejszą obsługą. Dlatego przygotowaliśmy cztery poradniki, które krok po kroku wyjaśniają proces rejestracji i korzystania z konta.

Grupy odbiorców, do których skierowaliśmy poradniki obejmują:

• pracodawców;
• branżowe centra umiejętności;
• organizacje branżowe, w tym stowarzyszenia, izby rzemieślnicze, instytucje rynku pracy;
• szkoły i placówki oświatowe (szkoły kształcące w zawodach: branżowe szkoły I stopnia, branżowe szkoły II stopnia, technika, szkoły policealne; placówki: centra kształcenia zawodowego, placówki kształcenia ustawicznego).

Każdy poradnik zawiera instrukcje, które ułatwiają rejestrację oraz korzystanie z konta na portalu. Materiały zostały opracowane przez zespół merytoryczny, natomiast ich redakcją oraz oprawą graficzną zajął się Wydział Wydawnictw, Upowszechniania Zasobów i Promocji Ośrodka Rozwoju Edukacji w Warszawie.

Poradniki w wersji elektronicznej są na bieżąco dystrybuowane w ramach działań, które realizujemy w projekcie.

Zapraszamy do zapoznania się z materiałami oraz do aktywnego korzystania z portalu INFOZAWODOWE.

#FunduszeEuropejskie #FunduszeUE